公立医院精细化管理与评价研究项目（NIHA23JXH038）；江苏省医院协会医院管理创新研究课题（JSYGY-2-2023-145）
本研究通过分析当下公立医院党建工作面临的普遍问题，明确全面坚持党的领导对高质量发展的政策指引，探索并提出党建工作的新模式新方法。宜兴市人民医院采取顶层设计，实施以抓实党委核心强化党的引领、抓实堡垒建设强化工作保障、抓实品牌培育强化示范引领、抓实阵地建设强化业务联动、抓实党群凝心强化共建合力的“五抓实五强化”党建实践路径，为推动党建引领下公立医院高质量发展提供可行借鉴。