疾病诊断相关分组  综合指数法  医疗服务  综合评价

江苏省医院协会医院管理创新研究课题（JSYGY-2-2021-152）；徐州医科大学附属医院（2021G09）；江苏省医院协会重大课题（JSYGY-2019-517）

目的：对某三甲医院普外科12个医疗团队间医疗服务进行综合评价，为科室管理提供科学依据，也为科室评价提供参考方法。方法：从四个维度八个指标进行综合评价，对评价指标进行无量纲标准化处理，运用线性加权和法计算综合评价综合指数。结果：各亚专科之间及各亚专科内医疗团队之间的医疗服务存在差异。各医疗团队在药耗占比指标上差异较大，其次是医疗服务占比。结论：通过医疗团队的医疗服务综合评价，对促进医疗团队发展具有实际意义。