PATH模型  德尔菲法  层次分析法  公立医院

22017年度江苏省人才强省建设决策咨询研究基地项目（17SSL034）；江苏省卫生计生委公立医院综合改革立项指导课题（Z201707）

该文在借鉴世卫组织医院质量改进绩效评价工具（PATH）模型的基础上，结合江苏省公立医院的实际情况，采用德尔菲法专家函询的方法构建了公立医院绩效评价指标体系，并利用层次分析法确定了各级指标的权重，以期对医院绩效管理提供一种有效的工具。